採用・研修ソリューション 人材育成で一番大切なこと、DX時代に必要な3つの考え方
この記事の目的はDX推進人材育成に関するこの検討会の成果を要約すると共に、その実践を支える教育サービス事例を紹介することです。
教育・トレーニング
採用・研修ソリューション 
採用・研修ソリューション 人事評価基準の設計と実践：成長を促進するための4つのポイント
適切に設計された人事評価基準を設けることは、従業員達の自己成長や目標に向けての努力に直結するものです。そのため、管理者にとっての人事評価基準の設計と実践は、非常...
人事・労務システム 人事評価システム：導入メリットとおすすめツールの紹介
人事評価は従業員の能力や成果を測定し、適切な評価を行う重要な業務です。しかし、人が行う人事評価には、評価者によって評価基準や評価結果が異なる、公平性や客観性に欠けるといった課題がありました。
採用・研修ソリューション 新人教育に動画研修を取り入れる7つのメリット
ほとんどの企業では、社内に新人が入ってきた時に新人教育として研修を行います。最近では、この研修を動画で行う企業が増えてきました。新人教育に動画を活用するのは、多くのメリットがあるからです。この記事では、まだ動画研修を導入していない企業の管理者に向けて、動画研修を取り入れる7つのメリットについて詳しく解説します。
採用・研修ソリューション 社員研修の５つの目的とは？効果を高める鉄則を5つ紹介
社員研修の導入によって、企業は数多くの経営上の目的を達成することができます。この記事では、企業が社員研修によって達成したい5つの目的を解説しますので参考にしてく...
営業支援システム 営業育成のための効果的な5つのトレーニングプログラム
営業パーソンのスキルは一朝一夕で身につくものではありません。継続的な営業育成のためのトレーニングが必要です。本記事では、効果的な営業育成のための5つのトレーニングプログラムをご紹介するので参考にしてください。
人事・労務システム 従業員の健康管理：企業や管理者が行うべき施策まとめ
近年、多くの企業や組織が従業員の健康管理に重点を置くようになりました。従業員たちは単なる労働力ではありません。従業員たちの健康管理に気を配ることで、企業や組織は...
営業支援システム DXを社内で定着させるための具体的なステップと注意点
DX (デジタルトランスフォーメーション）は現代のビジネスにおいて不可欠な要素です。そして、DXは単なる一時的なプロジェクトではありません。組織文化に浸透させるような持続的な変革でなければ意味がないのです。
採用・研修ソリューション 【階層別DX】一般社員にはどこまでDXの教育をするべきか
デジタルトランスフォーメーション（DX）は、急速に変化するビジネス環境において組織が競争力を維持し、成長するための不可欠な要素となっています。しかし、DXに関す...
営業コンサル・アウトソーシング 営業職を育てたい！人材育成のための7つのポイント
営業職の成長は企業の成功に不可欠ですが、何も手を加えずに成長していくことは稀です。成長を促すような環境を管理者の側で作っていかなければなりません。では、管理者の...