働き方改革・健康経営 電子印鑑の作成方法！押印・捺印ナシの時代へ
近年、企業や組織の業務環境がどんどんデジタル化されています。テレワークやオンライン会議の普及に伴い、オフィスに出社せずに働く方も増えていることでしょう。この流れ...
バックオフィス向け
働き方改革・健康経営 
働き方改革・健康経営 グループウェア：無料と有料の違いとは？
企業のIT環境をより効果的に管理し、チーム内のコラボレーションを強化するためのツールとして、グループウェアが多くの企業や組織で利用されています。ただし、グループウェアには種類も多く、無料のものと有料のものがあるため、選定が難しいケースも少なくありません。
働き方改革・健康経営 ワークフローシステム導入のメリット・デメリット
近年、「働き方改革の推進」、「テレワークや在宅勤務の普及」、「デジタル化の進展」などの背景により、ワークフローシステムを業務の効率化やペーパーレス化を進めるため...
経営支援・DX推進 ERPシステム導入のための最初の一歩：初心者がまず知るべきこととは？
ERPシステム（Enterprise Resource Planning）とは、企業の経営資源（ヒト・モノ・カネ・情報）を統合的に管理するシステムです。近年、業...
RPA・業務プロセス自動化 無料のもので大丈夫？RPAツール徹底比較
近年、ビジネスプロセスの自動化を進める中で、RPA（Robotic Process Automation）ツールの導入が多くの企業に浸透しています。RPAを導入する主な目的は、業務の効率化やコスト削減です。しかし、あまりにも多くのRPAツールが市場に出回っているため、何を選んで良いのかわからない方も多いかもしれません。
人事・労務システム 自分でできる！知っておきたい残業代の計算方法
残業は仕事の一環として発生することがあり、残業が発生した場合は、もちろん残業代として正確に支払われなければなりません。これは、管理者にとっても労働者にとっても非...
人事・労務システム 人事評価システム：導入メリットとおすすめツールの紹介
人事評価は従業員の能力や成果を測定し、適切な評価を行う重要な業務です。しかし、人が行う人事評価には、評価者によって評価基準や評価結果が異なる、公平性や客観性に欠けるといった課題がありました。
経理・財務システム クラウド型の経費精算システムを選ぶときのポイント
クラウド型の経費精算システムとは、従業員が使った経費をオンライン上で効率的に管理し、精算するためのシステムです。従来の紙ベースの経費処理から解放され、デジタル環境での経費の記録や承認が可能となります。データの保存や処理はクラウド上で行うため、利便性と柔軟性が向上し、企業の業務効率を飛躍的に向上させることができるシステムです。当記事では、これからクラウド型の経費精算システムの導入を検討している方に向けて、システムを選ぶときのポイントをご紹介します。
働き方改革・健康経営 クラウド電話サービスの活用でどれぐらいコスト削減できる？
近年のビジネス環境は著しい変化を遂げています。コミュニケーション手段に関しても同様で、従来の「電話」から「クラウド電話サービス」に切り替える企業や組織も少なくありません。クラウド電話サービスに切り替える主な目的は、コストの削減です。では、クラウド電話サービスへの切り替えは、企業の通信インフラにおいてどれほどのコスト削減効果があるのでしょうか。当記事では、クラウド電話サービスによるコスト削減に焦点を当て、メリットや導入の際のポイントについて解説します。